پاورپوینت مدیـریت رفـتار سـازمانی پیشرفته . (pptx) 42 اسلاید
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید: 42 اسلاید
قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
مدیـریت رفـتار سـازمانی پیشرفته4. شخصیت
سرفصل مطالب
Content /outline
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
تعریف شخصیت (personality)
یک مجموعه ای از صفات نسبتاً پایدار است که بر رفتار اثر می گذارد .
شخصیت جمع رفتارها و عادت ها می باشد و این که چه عاملی است که این رفتارها را شکل می دهد.
سازمان پویای دستگاه بدنی و روانی فرد که چگونگی سازگاری خاص آن فرد را با محیط تعیین می کند . (آلپرت ، 1937:48)
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
تعدد مفاهیم و ابهامات به دلیل پیچیدگی شخصیت
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
شخصیت شناسیِ نظریه پردازان به فیل شناسی در تاریکی می ماند
پیل اندر خانهی تاریک بود
عرضه را آورده بودندش هنود
از برای دیدنش مردم بسی
اندر آن ظلمت همیشد هر کسی
دیدنش با چشم چون ممکن نبود
اندر آن تاریکیش کف میبسود
آن یکی را کف به خرطوم اوفتاد
گفت همچون ناودانست این نهاد
آن یکی را دست بر گوشش رسید
آن برو چون بادبیزن شد پدید
آن یکی را کف چو بر پایش بسود
گفت شکل پیل دیدم چون عمود
آن یکی بر پشت او بنهاد دست
گفت خود این پیل چون تختی بدست
همچنین هر یک به جزوی که رسید
فهم آن میکرد هر جا میشنید
از نظرگه گفتشان شد مختلف
آن یکی دالش لقب داد این الف
در کف هر کس اگر شمعی بدی
اختلاف از گفتشان بیرون شدی
فیل شناسی در تاریکی
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
منشأ شخصیت
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
P=f(H,E)
مطالعه بر روی دوقلوهای همسان که از لحاظ ژنتیکی کاملا مشابه اند ، اگر در محیطهای جداگانه پرورش یابند میزان اثر هرکدام از وراثت یا محیط را در تعیین شخصیت بهتر نشان میدهد .
فروید معتقد بود که: خودآگاه قسمت اندکی از شخصیت را تشکیل می دهد.
و قسمت اعظم آن تحت تأثیر ناخودآگاه است.
فروید : ناخودآگاه فردی و شخصیت
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
نهاد: تابع اصل لذت (راحتی و خوشی) است و متشکل از غرایز میباشد. در صدد برآورده کردن همه خواسته ها. (جنبه بدنی)
من: تابع اصل واقعیت(تمایز بین تصور و آنچه وجود دارد) است و برای لذت راه مناسب انتخاب می کند. (جنبه روانی)
من برتر: تابع اصل حقیقت(تمایز بین تصور و آنچه وجود دارد) است. میخواهد شخص را به سمت کمال حرکت دهد. (جنبه اجتماعی)
Advanced Organizational Behavior Management
Dr.Varzeshkar Ahmad.2010
فروید : خرده سیستم ها و شخصیت